Description

La mission principale du technico-commercial consiste à promouvoir et à vendre des solutions énergétiques durables tout en assurant un lien technique entre les clients et les équipes de production ou d'ingénierie.

Responsabilités principales :

Prospection et Développement Commercial :

    • Identifier et prospecter de nouveaux clients (particuliers, entreprises, collectivités).
    • Développer et maintenir un portefeuille clients.
    • Participer à des salons, foires et événements liés aux énergies renouvelables.

Conseil et Accompagnement :

    • Évaluer les besoins des clients et proposer des solutions adaptées en matière d’énergies renouvelables (solaire, éolien, biomasse, etc.).
    • Réaliser des études de faisabilité technique et économique.
    • Accompagner les clients dans le choix des solutions et le montage de leurs projets.

Suivi de Projet :

    • Assurer le suivi des projets de l’étude à la réalisation.
    • Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la conformité des installations.
    • Gérer la relation avec les partenaires et fournisseurs.

Formation et Sensibilisation :

    • Former les clients sur les enjeux et les bénéfices des énergies renouvelables.
    • Sensibiliser le marché sur les innovations et les actualités du secteur.

Reporting et Analyse :

    • Suivre les indicateurs de performance commerciale.
    • Réaliser des reportings réguliers sur l’activité et les résultats.
    • Analyser le marché et les tendances pour ajuster la stratégie commerciale.

Formation

  • Diplôme en ingénierie, commerce, environnement ou domaine similaire (Bac +2 minimum).
  • Une spécialisation ou une expérience dans le secteur des énergies renouvelables est un plus.

Compétences Requises :

  • Techniques :
    • Connaissance approfondie des technologies des énergies renouvelables.
    • Capacité à réaliser des études techniques et économiques

 

  • Commerciales :
    • Expérience dans la vente BtoB/BtoC, idéalement dans le secteur des énergies renouvelables ou de l’environnement.
    • Capacité à négocier et à conclure des contrats.

 

  • Relationnelles :
    • Excellent sens de la communication et de la relation client.
    • Être à l’aise en anglais
    • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs (ingénieurs, techniciens, clients).

 

  • Organisationnelles :
    • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
    • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
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Informations supplémentaires

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