Description

Rattaché directement au directeur général adjoint, le responsable marketing et commercial aura pour principales attributions : 

   -   Inventorier les marchés sur lesquels l’entreprise doit se positionner

-  Identifier les attentes du marché et y répondre avec la mise en vente de produits         adaptés aux besoins de la clientèle

-   Choisir la stratégie commerciale en rapport avec la direction générale

-   Faire annuellement et mensuellement un rapport d’activités

- Réfléchir, en relation avec l’évolution du Marché, sur les produits innovants liés notamment aux nouvelles applications des gaz

-   Développer la clientèle Produits d’apport, matériel de soudage et autres

-   Atteindre les objectifs de vente fixés

-   Satisfaire la clientèle (Prix, Qualité et délai)

-   Superviser l’équipe de vente

-   Assurer l’administration du département commercial

-   Élaborer le Budget Prévisionnel des Ventes.

-   Assurer le suivi périodique du budget des ventes.

-  Définir, en relation avec la Direction Générale et avec le Service Achats - Transit, une politique efficace en matière d’approvisionnement de gaz et autres      produits importés.

-   Organiser le ramassage des bouteilles en liaison avec le parc et la logistique.

-   Assurer le recouvrement des créances échues

-   Contrôler et signer les factures de vente (Proforma et facture définitive)

-   Assurer la répartition des clients en portefeuilles affectés aux différents commerciaux

Informations supplémentaires

Profil recherché : 

·         Bac + 4ans en commerce et marketing ou diplômes assimilés

·         Expérience professionnelle de 05 ans dans un poste similaire

Compétences en marketing

Analyse de marché : Capacité à analyser les tendances du marché, la concurrence et les comportements des consommateurs.

Stratégie marketing : Élaboration de stratégies marketing efficaces pour atteindre les objectifs de l'entreprise.

Gestion de campagne : Planification et exécution de campagnes marketing multicanales (digital, print, événementiel).

Marketing numérique : Connaissance des outils et techniques de marketing en ligne, y compris le SEO, le SEM, et les réseaux sociaux.

Branding : Compétences en développement et gestion de l'image de marque.

Compétences en développement commercial

Prospection et vente : Capacité à identifier de nouvelles opportunités commerciales et à établir des relations avec des clients potentiels.

Négociation : Compétences en négociation pour conclure des contrats et des accords profitables.

Gestion de la relation client (CRM) : Utilisation efficace des outils CRM pour gérer les relations avec les clients et suivre les performances des ventes.

Développement de partenariats : Capacité à établir des partenariats stratégiques pour élargir les opportunités de marché.

Compétences interpersonnelles

Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale pour présenter des idées et des stratégies.

Leadership : Capacité à diriger et motiver une équipe pour atteindre des objectifs communs.

Travail en équipe : Aptitude à collaborer avec d'autres départements (ventes, produits, service client) pour aligner les efforts.

Compétences analytiques

Analyse de données : Compétence dans l'interprétation des données pour mesurer l'efficacité des campagnes et des stratégies.

Prise de décision : Capacité à prendre des décisions éclairées basées sur des analyses de données.

Compétences en gestion

Gestion de projet : Compétences en gestion de projet pour planifier, exécuter et suivre des initiatives marketing et commerciales.

Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux changements rapides du marché et aux nouvelles technologies.